La convocatoria, que cierra el 4 de febrero de 2022, cuenta con un contrato a término fijo de un año, prorrogable por interés de las partes. «Todas las prestaciones de ley y propinas según cada caso; y formación en adaptación a la cultura europea, cobertura total de los costos en asesoría migratoria y cero costos en la intermediación con la empresa contratante que ofrecerá el contrato de trabajo».
Requisitos:
- Educación: Bachiller y técnico o tecnólogo, certificación por escuela o entidad especializada en oficio o profesión requerida.
- Experiencia: Dos años mínimo de experiencia laboral.
- Incorporación: Una vez finalizado el proceso de convocatoria, pruebas y selección, se inicia los trámites de migración correspondientes para las personas seleccionadas.
- Horario: 40 horas semanales.
